|
اساسنامه کانون مدرسان خانه موسیقی
فصل اول کلیات
ماده 1: با رعایت مقررات و طبق قوانین جمهوری اسلامی ایران و به منظور اجرای هدفهای مندرج در این اساسنامه کانون مدرسان موسیقی وابسته به « خانه موسیقی » تشکیل می شود.
ماده 2: کانون به هیچ دسته و گروهی سیاسی وابستگی ندارد.
ماده 3:نام کانون « کانون مدرسان موسیقی » ایران است که برای مدت نامحدود تشکیل گردیده است.
ماده 4: مرکز فعلی کانون در تهران است.
ماده 5: این کانون شامل مدرسان کلیه سازهای موسیقی و دروس نظری و عملی، ترانه سازی، تهیه کننده گی و ضبط موسیقی و خوانندگی و آهنگسازی و ... می باشد.
فصل دوم: هدف های کانون
ماده 1: ارتقاء کمی و کیفی آموزش موسیقی در ایران.
ماده 2: حفظ و گسترش هویت فرهنگی ملی آموزش موسیقی.
ما ده 3: حمایت از حقوق صنفی ( مادی معنوی) اعضاء کانون مدسان موسیقی.
ماده 4: ایجاد زمینه های مناسب برای تبدیل تجربیات و اندیشه های کانون.
ماده 5: ایجاد ارتباط و بررسی زمینه های همکاری با سازمان ها و مراکز فرهنگی و هنری ایران و جهان به منظور توسعه فن آموزش موسیقی در ایران.
ماده 6: مشارکت در زمینه تدوین سیاست های فرهنگی و هنری و اقتصادی و آموزش موسیقی در ایران.
ماده 7: برقراری ارتباط و هماهنگی با دیگر مجامع صنفی موسیقی ایران.
ماده 8: استفاده بهینه و مطلوب از تکنیک های جدید آموزش موسیقی.
ماده 9: سعی در اعتلای سطح دانش و تکنیک نوازندگی و خوانندگی و سایر مهارتهای فنی و روش تدریس پس از تهیه وسائل آموزشی وکمک آموزشی فضای مناسب برای تدریس به منظور بارور ساختن استعدادهای هنرجویان رشته موسیقی.
ماده 10: ارزشیابی علمی هنری مدرسان به منظور ارتقاء توانایی آنان در سطوح مختلف آموزش آکادمیک.
ماده 11: ایجاد شرایط مناسب برای تشکیل کلاسهای تخصصی و فوق تخصصی به منظور بالا بردن سطح دانش مدسان جوانتر و تازه کارتر.
ماده 12: ایجاد کتابخانه و آرشیو صوتی تصویری موسیقی و ایجاد تسهیلات برای استفاده مدرسان و محققان و هنرجویان و علاقمندان از آن.
ماده 13: ایجاد مراکز تحقیقات و همچنین ترجمه کتابهای خارجی مورد نیاز در فن آموزش و امکان تکثیر و چاپ آنها برای ارتقاء سطح دانش مدرسان و هنرجویان.
ماده 14: ترجمه و تاٌلیف متدهای آموزشی در زمینه های نوازندگی، خوانندگی، رهبری ارکستر، تنظیم موسیقی، ضبط موسیقی و کلیه دروس تخصصی و نظری موسیقی.
ماده 15: ایجاد شرایط مناسب برای فارغ التحصیلان رشته موسیقی که دارای استعداد و علاقه لازم برای تدریس هستند.
ماده16: ایجاد شرایط مناسب به منظور تشویق مدرسانی که در هر سال فعالیتهای ارزنده ای در امر تدریس و تهیه امکانات برای هنرجویان داشته اند و مانند لوح تقدیر، نشان ویژه جایزه نقدی و غیره.
ماده 17: فراهم کردن امکانات مناسب به منظور تشویق هنرجویان و دانشجویان ممتاز و شایسته ای برای ادامه تحصیلات تکمیلی.
فصل سوم : منابع مالی
ماده 1: کانون موٌسسه ای است غیر انتفاعی که هزینه های جاری و احتمالی آن از محل دریافت حق عضویت سالیانه اعضاء و سایر منابعی که به تصویب مجمع عمومی برسد تاٌمین می شود.
ماده 2: سال مالی کانون روز اول فروردین هرسال آغاز و روز آخر اسفند همان سال به پایان میرسد. استثنائاً نخستین سال مالی از تاریخ تشکیل کانون آغاز و روز آخر اسفند همان سال به پایان میرسد.
فصل چهارم: شرایط عضویت در کانون
ماده 1: اعضای کانون به سه دسته تقسیم می شوند. الف:اعضای پیوسته ب: اعضای وابسته ج: اعضای افتخاری
ماده 2:اعضای پیوسته باید علاوه بر دارا بودن شرایط عمومی عضویت پیوسته مندرج در آئین نامه عضویت « خانه موسیقی » دارای سابقه ده سال تدریس مورد تاٌیید هیئت مدیره کانون مدرسان باشند.
ماده 3: اعضای وابسته شامل اعضائی است که شرایط عمومی عضویت وابسته درجه یک مندرج در آئین نامه عضویت خانه موسیقی را داشته و حداقل دارای شش سال سابقه تدریس باشند.
ماده 4: کانون می تواند با تاٌیید هیئت مدیره افرادی را که دارای صلاحیت های تخصصی و حرفه ای در موسیقی و یا زمینه های دیگری غیر از موسیقی باشند را بعنوان عضو افتخاری کانون بپذیرد.
تبصره 1 ـ اعضای افتخاری فاقد حق انتخاب شدن و ارائه راٌی می باشند.
تبصره 2 ـ دارندگان مدرک دانشگاهی فوق لیسانس یا دکترا یا مدرک درجه یک هنری وزارت فرهنگ وارشاد اسلامی و همچنین اساتید برجسته و شناخته شده موسیقی با تاٌیید هیئت مدیره می توانند به عضویت پیوسته کانون پذیرفته شوند و از شمول موارد ماده دو مستثنی باشند.
تبصره 3 ـ اعضای پیوسته که اعضای اصلی کانون هستند، حق شرکت در کلیه جلسات رسمی و مجامع عمومی کانون را داشته و دارای حق راٌی و انتخاب شدن می باشند.
تبصره 4 ـ اعضای پیوسته می توانند به عضویت پیوسته یکی دیگر از کانون های تخصصی موسیقی در آیند.
تبصره 5 ـ اعضای وابسته حق شرکت و ارائه راٌی در مجامع عمومی و جلسات رسمی کانون را داشته ، لیکن فاقد حق انتخاب شدن در هیئت مدیره می باشند، ولی می توانند به عنوان بازرس انتخاب شوند.
تبصره 6 ـ اعضای وابسته در صورت احراز شرایط عضویت پیوسته می توانند کتباً از هیئت مدیره درخواست عضویت پیوسته نمایند.
فصل پنجم : شرایط عضویت در کانون
عضویت در کانون با تصویب هیئت مدیره با شرایط زیر امکان پذیر است:
ماده 1: تابعیت جمهوری اسلامی ایران.
ماده 2: حداقل سن هجده سال تمام.
ماده3: درخواست کتبی عضویت از هیئت مدیره کانون.
ماده 4: قبول اساسنامه و آئین نامه ها و مقررات کانون.
ماده 5: نداشتن پیشینه کیفری.
ماده 6: پرداخت حق عضویت و سایر هزینه هایی که به تصویب مجمع عمومی کانون رسیده باشد.
ماده 7: تاٌیید صلاحیت فنی و اخلاقی متقاضی به وسیله شورای فنی کانون.
ماده 8: دارا بودن کارت پایان خدمت و یا معافیت قانونی.
فصل ششم: شرایط خروج و لغو عضویت
ماده 1: خروج از عضویت کانون برای اعضاء اختیاری است و با تقاضای کتبی عضو از کانون میسر است.
ماده 2: در موارد زیر هیئت مدیره می تواند عضورا پس ازاخطارکتبی اخراج نماید.
ماده 3: عدم پرداخت حق عضویت و سایر هزینه هایی که به تصویب مجمع عمومی کانون رسیده باشد.
ماده 4: مبادرت به اعمالی که برخلاف اساسنامهٌ آئین نامه ها و سایر مصوبات کانون باشد.
ماده 5: عدم رعایت شئونات هنری و اخلاقی.
ماده 6: تصمیم گیری در مورد فسخ عضویت به عهده هیئت مدیره می باشد و عضو اخراجی می تواند به وسیله شورای فنی کانون یا بازرس از نخستین مجمع عمومی تقاضای رسیدگی نماید. این ماده در مورد فرد متقاضی که درخواست عضویت او پذیرفته نشده است نیز صادق است.
ماده 7: اگر عضوی مرتکب خلافی شود که باعث بی اعتباری و سلب حیثیت موسیقی و موسیقیدانان باشد هیئت مدیره می تواند نامبرده را کتباً به کمیته انضباطی خانه موسیقی معرفی نماید که رأی صادره از طرف کمیته انضباطی لازم الاجرا خواهد بود.
فصل هفتم : ارکان کانون
ماده 1: ارکان کانون عبارت است از مجمع عمومی هیئت مدیره، شورای فنی و بازرسان.
ماده 2: مجمع عمومی با تصمیم اکثریت اعضاء و یا هیئت مدیره یا شورای فنی و بازرسان تشکیل می گردد. جلسات مجمع عمومی به وسیله رئیس هیئت مدیره و سه نفر از اعضای شورا که به عنوان رئیس، ناظر و منشی جلسه مجمع عمومی در جلسه شورای انتخاب خواهند شد اداره میشود . مگر در مواردی که مجمع عمومی به وسیله شورای فنی، بازرسان یا اعضاء دعوت شده و انتخاب هیئت مدیره جزو دستور جلسه باشد. در این صورت رئیس و دو نفر ناظر و منشی از بین حاضران انتخاب خواهد شد.
تبصره 1 ـ برای تشکیل مجمع عمومی نصف به علاوه یک اعضاء باید بدواً تقاضای خود را به ترتیب هیئت مدیره و شورای فنی و بازرسان تسلیم کنند و چنانچه ارکان یادشده به ترتیب ظرف مدت بیست یا سی روز به این تقاضا جواب مثبت نداده و مجمع عمومی را تشکیل ندهند. اعضای مذکور شخصاً به دعوت مجمع عمومی اقدام نموده و در آگهی دعوت به عدم اجابت دعوت اشاره خواهند نمود.
ماده 3: مجمع عمومی به دو صورت عادی و یا فوق العاده تشکیل می گردد.
ماده 4: مجمع عمومی عادی سالیانه باید ظرف مدت چهار ماه از پایان سال مالی تشکیل گردد.مقررات مربوط به مجمع عمومی عادی سالیانه و مجمع عمومی عادی فوق العاده همان است که راجع به مجمع عمومی عادی قید شده است.
ماده 5: دعوت مجمع عمومی از طریق نشر آگهی در روزنامه کثیر الانتشار که برای درج آگهی هایی مجمع عمومی تعیین شده است به محل می آید که در دعوتنامه باید تاریخ و نشانی جلسه و دستور جلسه قید گردد. فاصله بین دعوت و تشکیل جلسه حداقل بیست و حداکثر چهل روز خواهد بود.
ماده 6: درج اطلاعیه های رسمی کانون در روزنامه های کثیر الانتشار خواهد بود.
فصل هشتم: وظایف مجمع عمومی عادی
ماده 1: استماع گزارش هیئت مدیره و شورای فنی.
ماده2: بررسی، تصمیم و تصویب تراز نامه و حساب عملکرد سال مالی کانون.
ماده 3: انتخاب اعضای هیئت مدیره، شورای فنی و بازرسان.
ماده 4: تعیین خط مشی کانون.
ماده 5: تصویب آئین نامه های پیشنهادی هیئت مدیره و رسیدگی به شکایات اعضا یا اعضای اخراجی.
تبصره 1ـ راٌی مجمع عموی در این موارد با اکثریت نسبی قطعیت دارد.
تبصره 2ـ در موارد خاص که در چهار چوب وظایف و اختیارات مجمع عمومی فوق العاده قرار نداشته باشد هیئت مدیره، شورای فنی و یا تعدادی از اعضا که از نصف به علاوه یک حاضران در آخرین مجمع عمومی کمتر نباشند، می توانند از مجمع عمومی عادی به طور فوق العاده ( در زمانی غیر از جلسات سالیانه مقرر) دعوت نموده و تصمیمات متخذه در محدوده اختیارات مجمع عمومی عادی معتبر می باشد.
فصل نهم : نحوه اعلام و راٌی و حضور در مجمع عمومی
ماده 1: از حاضرین در مجمع عمومی صورتی تهیه به امضای کلیه حاضران در مجمع خواهد رسید. هر عضو در مجمع عمومی دارای یک راٌی بوده و کلیه اعضاء از حقوق مساوی برخوردار هستند.
ماده2: مجمع عمومی عادی با حضور نصف به علاوهٌ یک اعضاء یا نماینده منتخب آنان که عضو پیوسته کانون باشند، رسمیت خواهد یافت. اگر در نخستین دعوت حد نصاب مذکور حاصل نشود، مجمع برای بار دوم دعوت شده و با حضور هر عدد از اعضای حاضر رسمیت خواهد یافت، به شرط آنکه در دعوت دوم نتیجه دعوت اول قید شده باشد.
ماده 3: تصمیمات در مجمع عمومی عادی با اکثریت آرای نصف به علاوه یک حاضران در جلسه رسمیت معتبر می باشد.
ماده 4: هر عضو پیوسته می تواند تنها یک وکالت از اعضاء را به عهده بگیرد.
ماده 5: اسامی کاندیداهای عضویت در هیئت مدیره و شورای فنی و بازرسان باید حداقل پانزده روز قبل از برگزاری مجمع عمومی به اطلاع هیئت مدیره برسد.
ماده 6: به منظور حسن جریان انتخابات، رئیس هیئت مدیره و در غیاب او بالاترین عضو هیئت مدیره و یا هیئت برگزاری انتخابات موظف است برقراری مجمع عمومی را حداقل ده روز قبل از تشکیل آن به اطلاع خانه موسیقی برساند تا نمایندهٌ خانه موسیقی برای نظارت در جلسه حاضر شود. حضور نماینده مزبور باید در صورت جلسه قید و به امضاء برسد.
فصل دهم: وظایف مجمع عمومی فوق العاده
ماده 1: تغییر مفاد اساسنامه.
ماده 2: اعلام انحلال کانون و نحوهٌ تصفیهٌ آن.
ماده 3: انتخاب پیش از موعد هیئت مدیره، شورای فنی و بازرسان.
فصل یازدهم : نحوه اعلام رای در مجمع عمومی فوق العاده
ماده 1: حد نصاب مجمع عمومی فوق العاده با حضور دو سوم اعضا رسمیت خواهد یافت. اگر در نخستین دعوت حد نصاب مذکور حاصل نشود، مجمع برای بار دوم دعوت و با یک سوم اعضاء رسمیت خواهد یافت. به شرط آنکه در دعوت دوم نتیجه اول قید شده باشد.
ماده 2: تصمیمات در مجمع عمومی فوق العاده با اکثریت آراء نصف به علاوه یک حاضران در جلسه رسمی و معتبر می باشد.
فصل داوزدهم: چگونگی انتخاب اعضاء و رئیس هیئت مدیره
ماده 1: اعضاء هیئت مدیره از میان اعضای پیوسته کانون با اکثریت آراء مجمع عمومی برای مدت دو سال انتخاب می شوند.
ماده 2: تعداد اعضای هیئت مدیره هفت نفر خواهد بود و دو نفر به عنوان اعضای علی البدل به وسیله مجمع عمومی به ترتیب اکثریت آراء ماٌخوذه انتخاب می شوند.
ماده 3: اعضای هیئت مدیره با موافقت سایر اعضاء هیئت مدیره می توانند به عضویت هیئت مدیره صنف دیگری نیز پذیرفته شوند.
ماده 4: انتخاب مجدد اعضای هیئت مدیره بلا مانع است.
ماده 5: برکناری مجدد اعضاء هیئت مدیره منتخب مجمع عمومی فقط از طریق تشکیل مجمع عمومی و برگزاری انتخابات مجدد امکان پذیر خواهد بود.
ماده 6: از میان هفت نفر اعضای هیئت مدیره، دارندهٌ بالاترین راٌی در مجمع عمومی، رئیس هیئت مدیره خواهد بود.
فصل سیزدهم: وظایف هیئت مدیره
هیئت مدیره مکلف است مباردت به تاٌسیس واحدهای خاص به منظور انجام اهداف و و ظایف کانون به شرح زیر نماید:
ماده1 : واحد دبیر خانه.
ماده 2: واحد مطبوعات به منظور توسعهٌ تکمیل و تصمیم حقوق اعضاء کانون و تهیه طرح پیشنهادی لازم.
ماده 3: واحد امور مالی.
ماده 4: واحد اتشارات و روابط عمومی.
ماده 5: واحد حقوقی به منظور حل اختلافات بین اعضای کانون و یا اختلافات آنان با کانون و اشخاص خارج از کانون و همچنین تعقیب و دفاع از منابع و حقوق مادی و معنوی اعضای کانون در وصول و تاٌمین حقوق حقه آنان.
ماده 6: واحد رفاه و تعاون به منظور بررسی چگونگی استفاده اعضاء از مقررات از کار افتادگی و تشکیلات دیگری که هیئت مدیره وجود آنرا ضروری تشخیص می دهد.
فصل چهاردهم: اختیارات هیئت مدیره
ماده 1: هیئت مدیره درچهارچوب اهداف اساسنامه کانون، برای هرگونه اقدامی به نام کانون و هر نوع عمل و فعالیتهای که مربوط به موضوع کانون بوده و اتخاذ تصمیم درباره آنها صریحاً در صلاحیت مجمع عمومی قرار نگرفته باشد، دارای اختیار کافی و نامحدود می باشد.پیشنهاد آئین نامه های اجرایی و سایر آئین نامه ها و تصویب میزان حق عضویت و مبلغی که هر مدرس می یابد در موارد خاص به صندوق کانون واریز نماید و همچنین سایر حقوق متعلقه و سایر هزینه ها و وصول مطالبات کانون و پرداخت به صاحبان آنها که عضو کانون هستند و عقد قراردادهای لازم و تنظیم صورت عملکرد و دعوت مجامع عمومی، نمایندگان کانون در مقابل اشخاص حقیقی و حقوقی و سازمانها و ادارات دولتی و غیر دولتی، از جمله اختیارات هیئت مدیره می باشد.
شماره موارد فوق از جهت نمونه است، نه از جهت محدودیت اختیارات.
تبصره 1 ـ اسناد و قرار دادها و اوراق تعهد آور کانون، با امضای دو نفر از هفت نفر اعضای شورا و یا افرادی از اعضای پیوسته کانون که به این منظور به وسیله هیئت مدیره انتخاب خواهند شد معتبر می باشند.
ماده 2: هیچ یک از اعضای هیئت مدیره حق توکیل یا تعویض نمایندگی به غیررا برای حضور در جلسه هیئت و اعلام راٌی ندارند. صورت مذاکرات هیئت مدیره در دفتر ثبت و به امضای حاضرات رسیده و در دفتر کانون نگهداری خواهد شد و در صورت مذاکرات اسامیحاضران و غایبان قید خواهد شد.
ماده 3: جلسات هیئت مدیره به دعوت رئیس یا معاون او و با حضور تمامی اعضاء هیئت مدیره رسمیت یافته و تصمیمات با راٌی چهار هفتم حاضران معتبر خواهد بود.
ماده 4: هیئت مدیره در نخستین جلسه خود، یک معاون و یک خزانه دار و یک دبیر انتخاب خواهند کرد. هر یک از اعضای هیئت مدیره که بیش از سه جلسه متوالی یا شش جلسه متناوب در یکسال بدون عذر موجه غیبت داشته باشند مستعفی شناخته شده و از اعضای علی البدل به عنوان جانشین عضو مستعفی، برای باقی مانده دوره دعوت به عمل خواهد آمد.
ماده 5: تعیین هر گونه نمایندگی برای شرکت در جلسات کمسیون ها و سازمانها به نمایندگی از طرف کانون با هیئت مدیره می باشد.
تبصره 2ـ هیئت مدیره می تواند، افراد مذکور را از میان اعضای خود یا اعضای کانون انتخاب و معرفی نموده و گزارش کار را به مجمع اعلام نماید.
فصل پانزدهم : چگونگی انتخاب اعضاء شورای فنی
ماده 1: اعضای شورای فنی پنج نفر اصلی و دو نفر عضو علی البدل خواهند بود، که از میان اعضای پیوسته کانون و با راٌی اکثریت در مجمع عمومی برای مدت دو سال انتخاب می شوند.
تبصره 2ـ اعضای شورای فنی از میان متخصصان مختلف آموزشی انتخاب می شوند.
ماده 2: شورای فنی در نخستین جلسه ای که دعوت رئیس کانون انجام می گیرد، یک نفر را از میان خود با راٌی اکثریت، به عنوان رئیس شورای فنی انتخاب می نماید.
ماده 3: هر یک از اعضای شورای فنی که بیش از سه جلسه متوالی و یاشش جلسه متناوب، در طول یکسال غیبت غیر موجه داشته باشند، مستعفی شناخته شده و از عضو یا اعضای علی البدل به عنوان جانشین او برای بقیه آن دوره دعوت خواهد شد.
ماده 4: اعضای شورای فنی استعفای خود را به هیئت مدیره یا یک سوم اعضای حاضردرمجمع عمومی و یاتصویب دو سوم آراء مجمع میسر خواهد بود.
فصل شانزدهم: وظایف شورای فنی
ماده 1: تعیین صلاحیت فنی و اخلاقی متقاضیان عضویت در کانون.
ماده 2: ارائه نظرات تخصصی به هیئت مدیره و مجمع عمومی.
ماده 3: حکمیت در مسائل تخصصی موسیقی که از جانب هیئت مدیره به مجمع عمومی ارجاع می شود.
ماده 4: شورای فنی زیر نظر هیئت مدیره انجام وظیفه می نماید، لیکن می تواند نظرات خود را در مواردی که مصلحت بداند به مجمع عمومی نیز ارائه دهد.
فصل هفدهم: بازرسان
ماده 1: برای نظارت و بازرسی، در ادارهٌ امور کانون، مجمع عمومی از میان اعضای پیوسته و وابسته کانون، دو نفر را به عنوان بازرس اصلی و علی البدل برای مدت دوسال انتخاب می کنند. بازرس حق شرکت در جلسات هیئت مدیره را دارند ولی حق راٌی ندارند.
ماده 2: وظایف بازرسان، نظارت بر انطباق نحوه اداره کانون با مقررات اساسنامه و مصوبات مجامع، اعلام تخلفات در کارها و در خواست رفع آن از هیئت مدیره، بررسی و طرح شکایات در مجمع عمومی، بررسی گزارش ترازنامه مالی و اداری و تاٌیید آن در مجمع عمومی است.
ماده 3:دعوت به تشكيل مجمع عمومي فوق العاده
ماده 4: تا تشکیل مجمع عمومی بعدی و انتخاب بازرسان جدید، مسئولیت بازرسان قبلی به قوت خود باقی است. خدمات بازرسان افتخاری است ولی هزینه های انجام ماٌموریت ها با تصویب هیئت مدیره قابل پرداخت است.
این اساسنامه مشتمل برهفده فصل و 95 ماده و 13 تبصره به تصویب مجمع عمومی کانون رسید.
|